Membangun Corporate Culture
Seperti kita ketahui bahwa perusahaan yang mempunyai
performa Budaya Kerja tinggi, rata-rata memunculkan beberapa keunggulan yaitu
memperoleh pertumbuhan revenue hingga 4 X lipat, mampu memperlihatkan
pertumbuhan karyawannya hingga 8 X lipat, pertumbuhan harga saham 11 X lipat
dan pertumbuhan pendapatan perusahaan hingga 750 X lipat. Sehingga membangun
Corporate Culture/Budaya Kerja sangat besar manfaatnya bagi suatu organisasi.
Corporate
Culture dibuat berdasarkan nilai-nilai yang diyakini benar oleh segenap anggota
perusahaan dan selaras dengan Visi dan Misi perusahaan tersebut. Fungsi
Corporate Culture antara lain adalah sebagai perekat sosial dalam mempersatukan
anggota untuk mencapai tujuan perusahaan berupa ketentuan dan atau nilai-nilai
yang harus diterapkan dan dilakukan oleh para anggota perusahaan. Manfaat
Corporate Culture bagi perusahaan antara lain adalah dapat menciptakan
SDM yang memiliki integritas, pengetahuan, keahlian/ketrampilan maupun
sikap, perilaku dan moral yang baik sehingga mampu mendorong tercapainya Visi
dan Misi. Sedangkan bagi karyawan, Corporate Culture akan menjadi acuan/pedoman
berperilaku dalam melaksanakan tugas, wewenang dan tanggung jawab dalam
pelaksanaan tugas sehari-hari sehingga mampu berperan memberikan kontribusi
optimal terhadap pencapaian Visi dan Misi perusahaan.
Outline :
- Pengertian Corporate Culture
- Membentuk Tim Corporate Culture/Kajian Dokumen/Diskusi
- Memetakan visi, misi, strategi, nilai-nilai dan perilaku utama perusahaan
- Penggalian nilai-nilai dan perilaku utama perusahaan
- Wawancara Top Manajemen/Group, merangkum hasil wawancara, Focus Group Discussion.
- Merangkum hasil kajian untuk disampaikan kepada Manajemen
- Merumuskan nilai-nilai Corporate Culture
- Pencapaian konsensus bersama
- Penyusunan Corporate Culture
- Merumuskan strategi dan desain Program Sosialisasi Corporate Culture
- Pengembangan mekanisme monitoring dan evaluasi
- Diskusi Kelompok
- Presentasi Kelompok
- Kesimpulan
Sasaran :
Peserta
akan memahami bagaimana langkah-langkah Membangun Corpore Culture di suatu
perusahaan
Tidak ada komentar:
Posting Komentar